Las Mujeres Trabajadoras

“Las madres sufren mucho porque tienen que sacrificar sus carreras laborales, el feminismo debe empoderar a la mujer para que las madres puedan salir a trabajar sin depender del esposo y…”

Si eres feminista y crees que lo que acabo de poner es cierto, te tengo malas noticias, según los estudios las madres empoderadas que no """sacrifican""" sus carreras por la crianza son las que en realidad sufren más. ¿No me crees? Veamos las estadísticas (el cuarto te va a sorprender).

En Estados Unidos, el 51% de las madres trabajadoras admitieron que les gustaría trabajar menos para estar con sus hijos.
En Reino Unido, el 56% de las madres trabajadoras admitieron que les gustaría trabajar menos para estar con sus hijos.
En Europa, el 60% de las madres trabajadoras admitieron que les gustaría trabajar menos para estar con sus hijos.
En Oceanía, un 40% de las madres trabajadoras admitieron que les gustaría trabajar menos para estar con sus hijos, y un 38% admitieron que si tuvieran la posibilidad preferirían dejar de trabajar para dedicarse completamente a la maternidad.
Así es, tal como lo acabas de leer, en todo el continente de Oceanía (el cual tiene altos niveles de igual de género) casi el 40% de las mujeres preferiría quedarse en casa atendiendo el hogar mientras el marido trabaja en lugar de trabajar en una oficina. Y si lo sumamos con el porcentaje de las que quieren ser madres parciales, eso te da una media del 78% de las mujeres oceánicas.

Volvemos a la misma pregunta que he hecho en otras publicaciones: si los roles de género son meramente sociales, ¿entonces por qué en los países donde hay más igualdad, son las propias mujeres las que prefieren quedarse más tiempo en casa?, ¿o por qué en los continentes como Oceanía son las propias mujeres las que reducen sus jornadas laborales entre más ganen sus maridos al mes?

Fuentes:

Pew Research Center (2013)
Working Families Index (2021)
Nueva Zelanda

 

---